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长江股份：9月18日上午，长江股份开展充气柜行线技能大比拼活动，经过激烈角逐，依据二次配线工艺要求、工作效率、工作现场及员工风貌等项目的综合评比，评选出一、二、叁等奖。本次竞赛活动充分体现了员工“精于本职”的公司精神，同时员工在活动中得以交流学习，切磋技艺，共同提升行线质量。

下午，公司邀请了西安神电高级工程师到司开展避雷器、电缆附件及母线培训交流，技术、生产、质量以及客服近50名员工参加培训。

大全高压开关：9月19日，大全高压开关开展质量月“你比划我来猜”沟通无障碍活动，28名员工参加活动。通过本次活动让员工学习到更多质量知识，进一步强化质量理念，提升全员质量意识。

凯帆开关：9月19日，凯帆开关质量部组织开展质量月知识竞赛，各部门、各工段组织队员积极参与。通过竞赛答题的方式使广大员工从活动中获取更多的质量知识，提升品质意识。

金属表面处理公司：9月20日，金属表面处理公司开展质量知识竞赛活动，生产工段组成六个竞赛小组参赛。通过此项活动的开展，提升员工质量意识，促进员工整体素质的提高。

大全箱变：为提升员工质量意识及质量知识水平，9月19日，大全箱变开展质量知识竞赛，各部门员工踊跃报名参加，通过本次活动极大的提升了员工重视质量、参与质量的兴趣，营造了人人关心质量、全员参与质量的良好氛围。

9月20日，大全箱变开展焊接技能竞赛，通过平焊、立焊、角焊等多种焊接方式，从工艺执行、焊接准备、焊接质量等全方面评定焊接水平，旨在提高焊接人员技能水平及工作责任心。